Директор по развитию, SEO-стратег компании «Альтера». В прошлом — оптимизатор, специалист по поисковому продвижению и развитию SEO-проектов.

Андрей Санин
SEO-стратег

О чем еще важно позаботиться при смене подрядчика, рассказали в другой нашей статье.

Как делегировать права в Яндекс.Вебмастере

Над оптимизацией сайта обычно работает несколько человек, поэтому нужно вовремя предоставить доступ к сервису специалистам внутри компании или на стороне подрядчика. В сентябре Яндекс.Вебмастер обновил дизайн интерфейса, а мы составили инструкцию, как передать права в обновленной версии.

Как предоставить гостевой доступ к сайту в Яндекс.Вебмастере?

Как предоставить гостевой доступ к статистике вашего сайта в Яндекс.Вебмастере другому аккаунту:

  1. Авторизуйтесь в сервисе Яндекс.Вебмастер под аккаунтом, на который подтверждены права на управление сайтом.
  2. Перейдите в раздел «Настройки»: кнопка находится в нижней части меню. Затем кликнете «Права доступа».
Яндекс.Вебмастер. Настройки
Яндекс.Вебмастер. Настройки

3. Найдите раздел «Делегирование прав». Введите в поле логин пользователя и нажмите красную кнопку «Делегировать права». Готово: теперь пользователь, которому передали права, должен войти в сервис со своим Яндекс ID и добавить сайт. После этого права подтвердятся автоматически.

Яндекс.Вебмастер. Делегирование прав
Яндекс.Вебмастер. Делегирование прав

Как получить доступ в Яндекс.Вебмастере?

После того, как владелец предоставил доступ, его нужно принять. Для этого сотруднику или подрядчику нужно:

1. Авторизоваться в сервисе Яндекс.Вебмастер.

2. Нажать на кнопку «+» рядом с выпадающим списком «Выбрать сайт».

Как получить доступ в Яндекс.Вебмастере
Как получить доступ в Яндекс.Вебмастере

3. В форме «Адрес сайта» введите домен сайта, на который вам предоставили доступ, и нажмите кнопку «Добавить».

Как получить доступ в Яндекс.Вебмастере
Как получить доступ в Яндекс.Вебмастере

4. Если на ваш аккаунт делегировали права доступа, сервис добавит сайт на аккаунт автоматически.

Как получить доступ в Яндекс.Вебмастере
Как получить доступ в Яндекс.Вебмастере

Безопасно ли делегировать права?

Предоставляя доступ к Яндекс.Вебмастеру, вы открываете доступ к сервису третьим лицам. Оптимизаторам компании или сторонним подрядчикам лучше передавать именно гостевой доступ, а не права владельца. Тогда они не смогут делегировать права другим людям или удалять их из сервиса.

Но если сотрудник уволится или вы решите расстаться с подрядчиком, важно отозвать доступы. Иначе есть риск, что недобросовестные сотрудники могут навредить сайту:

  • отключить региональную принадлежность, которая необходима при ранжировании в определенном регионе;
  • ухудшить индексацию сайта: например, удалить из поиска отдельные страницы, весь сайт целиком или sitemap.xml;
  • получить конфиденциальную коммерческую информацию о трафике, запросах, статистике, чтобы использовать ее для продвижения конкурентов в поиске;
  • повлиять на отображение быстрых ссылок в органической выдаче: например, удалить их или отобразить неинформативные с плохими анкорами;
  • удалить товарный фид и фид информационных страниц;
  • писать ответы к отзывам от лица компании и испортить ее репутацию.

Как отозвать права у пользователя:

  1. Перейдите на страницу «Настройки» → «Права доступа».
  2. Нажмите кнопку «Сбросить права» напротив логина нужного пользователя.
Еще статьи по теме
Многие клиники опасаются настраивать карточки врачей. Кажется, что они работают только на авторитет...
Голомолзин Денис
SEO-эксперт
  • SEO продвижение
Формула ранжирования Яндекса учитывает большое количество коммерческих факторов вашего сайта. Читайте в нашей статье - какие коммерческие факторы учитывает Яндекс при ранжировании, как на них...
10 минут на чтение
Естественный поисковой трафик - один из основных каналов привлечения посетителей на сайт и главная задача его продвижения в поисковых системах. В органической выдаче не нужно платить за каждый...
Владимир Андреев
Руководитель отдела SEO
Обсудим задачу
Мы свяжемся с вами в течение двух часов, чтобы задать вопросы и обсудить, какую пользу можем принести
Поле не может быть пустым
Яндекс Хорошее место 2018
Адрес:
Санкт-Петербург,
17-линия В.О. 4-6,
БЦ «Ситилинк»
офис 411-4
Телефон:
tg vk dzen